中新网湖北新闻10月24日电 (匡柏学 杨爱平)近年来，五峰土家族自治县紧密结合实际，从完善制度、规范执法司法行为、优化公共法律服务、强化相关职能部门配合入手，强化涉企法治保障，打好优化法治化营商环境“组合拳”，有效地保障了全县经济可持续、健康发展。

　　五峰县人民政府出台制度，为各部门落实法治化营商环境建设各项任务提供了行动指南。五峰在涉企决策时充分听取法律顾问和相关法律部门的意见和建议，凡是政府出台的涉企决策都由法律顾问和相关法律部门严格审查把关，强化了市场主体的法治保障。

　　持续为企业提供优质公共法律服务。五峰制定《亿元在建重点项目公益法律服务实施方案》，常态化开展“公共法律服务进园区进企业”活动。深化“万所联万会”工作机制，全县9名执业律师与县内9个商会对接，建立需求台账提供法律服务。去年11月以来，多次组织专业团队到五峰民族工业园开展“法律服务进企业”活动，帮助企业依法依规健康发展。

　　引导采用非诉讼方式解决矛盾纠纷。开展涉企矛盾纠纷排查化解专项行动，加大诉调对接力度，切实维护企业和当事人合法权益。2019年以来，全县共化解涉企矛盾纠纷105余件。依法成功化解了县内亿元重点建设项目征地拆迁、安置补偿、工程承揽等纠纷，不管是企业行政处罚案、还是项目建设意外工亡赔偿纠纷等重大涉企矛盾纠纷得以妥善化解，维护了社会稳定。

　　营造法治化营商环境宣传氛围。将开展优化法治化营商环境法治宣传教育活动纳入“八五”普法规划，明确各乡镇、各单位职责任务，按照“谁执法谁普法”责任制，共同开展好优化法治化营商环境法治宣传活动。持续开展“送法进企业”“送法进车间”等活动，共计76场次，主动了服务市场主体。

　　该县各相关职能部门认真履职尽责，积极推进法治化营商环境建设。五峰发展改革局认真执行市场准入负面清单制度，推进“新官不理旧账”专项治理，开展涉企收费检查，清理行政审批中介服务事项，大力推进诚信体系建设；五峰政务服务和大数据管理局持续深化“放管服”改革，规范招投标程序，加快“数智五峰”建设，畅通群企诉求渠道。

　　各执法部门结合上级要求，依法制定本地轻微违法首违免罚清单，开展柔性执法。五峰县公安局办理的10名企业负责人涉嫌犯罪的案件，10人均采取取保候审；五峰县检察院牢固树立审慎谦抑的司法理念办理涉企案件，今年来，适用认罪认罚办理涉企案件3件3人，其中不起诉2件2人。五峰县人民法院认真落实涉企案件经济影响评估制度，涉企案件影响评估率为100%。五峰司法局认真开展涉企行政执法案件评查活动。（完）

【编辑:裴春梅】