中新网湖北新闻7月12日电 (白雪)近日，智联招聘发布2023年第二季度《中国企业招聘薪酬报告》，展示国内北京、上海、武汉等38个核心城市企业的招聘薪酬水平。报告指出，2023年二季度平均招聘月薪10266元。

　　2023年二季度，38城企业平均招聘薪酬季节性回升，环比上涨1.6%至10266元/月。从同比变化看，由于经济复苏期企业经营压力仍然较大，用工成本增速放缓，2022年上半年企业招聘薪酬的同比增幅约为10%，下半年降至4.4%，在今年一季度进一步下滑至0.9%，二季度则由增转降，平均招聘薪酬同比去年微降0.7%。

　　在智联招聘监测的全国38个核心城市中，二季度上海继续位居榜首，平均招聘月薪13486元；本季度长三角的苏州、宁波、无锡、合肥，珠三角的广州、珠海、东莞、佛山，以及厦门、武汉、成都、长沙等城市招聘薪酬也仍较高。

　　行业方面，二季度基金/证券/期货/投资行业薪酬仍最高，达到13737元，银行、保险等金融行业薪资水平排名也靠前。电子技术/半导体/集成电路行业排名第二位，招聘薪酬为12175元。

　　从薪酬同比增速来看，今年二季度居民消费潜力进一步释放，接触型、聚集型的服务性消费增长较快，带动招聘薪酬加速上升。其中，“五一”等假期效应带动旅游出行大幅增加，旅游服务岗位整体招聘薪酬较去年同期上涨8.6%， 计调、旅游策划、导游、签证专员等细分岗位薪资同比增速在10%以上。餐饮服务岗的增长势头也强劲，薪资水平总体较去年二季度提升5.6%，厨师、烧烤师傅、调饮师、烘焙师等岗位的招聘薪酬明显上升。此外，运动健身、健康美容等岗位招聘薪酬增长也明显，同比增速分别为7.6%、4.9%。

　　智联招聘提示，在消费带动和创新推动作用下，国内经济呈现延续恢复态势，地区、行业、职业招聘市场呈现一些新变化，求职者应根据招聘市场薪酬变动趋势及时调整预期，合理选择就业渠道和求职策略。(完)

【编辑:裴春梅】