中新网湖北新闻5月15日电 (汪勤)为确保社保扩面工作取得成效，今年以来，襄阳市人社局樊城社保办事处通过“点、线、面”结合的方式，深入推动社保精准扩面工作，进一步提升优化营商环境。

　　线上线下发力 抓好宣传“着力点”

　　“还以为试用期满了，才用给员工参加社保；今天的‘参保企业法人专场培训’算是明白了，原来员工入职就应依法参保。”近日，湖北顺亿龙动力科技有限公司胡先生连赞该办事处举办的法人专场培训很给力，让法人掌握了更多社保法律法规，当场表示公司会尽快参保，并在10个工作日内新增参保37人。

　　该办事处开展参保企业法人专场，针对企业法人进行人社普法宣讲，让企业法人知法、懂法、守法、更会用法，激发内生动力，助力企业发展；常态化宣传进商圈、进企业、搭建临时直播间等形式，通过抖音直播、人社服务QQ群、微信群等渠道宣传人社惠企政策、线上缴费流程、社保待遇等内容，让更多企业、职工、群众了解政策，响应政策。

　　部门协同联动 抓实约谈“责任线”

　　联合市劳动监察、区税务局、市工伤中心等部门开展“工伤预防暨全民参保”专项检查，通过比对信息，精准锁定17家建筑行业作为重点扩面对象，其中9家开展实地稽核。举办了19场新开办企业约谈会，对298家企业分批次约谈，逐个过堂，明确责任目标，后续“保姆式”跟踪服务，形成布置、落实、推动、完成、反馈的工作闭环。截自4月底，三险扩面新增单位112家、新增人数6872人。

　　用好“三化” 拓宽参保“辐射面”

　　该办事处结合全市人社工作要点，以“促扩面、保安全”为主线，对省社保中心下发的7125家正常纳税、未参保企业，按照工程化、项目化、路径化地拓宽参保“辐射面”。通过短信提醒、电话督办、上门座谈等方式实施精准扩面，特别是对规模以上的企业开展专项检查；聚焦新开办、招商引资、已纳税未参保等重点企业，针对新业态从业人员提供优质服务、解决实际困难、拉近与群众的距离，不断拓宽参保覆盖面。

　　该办事处积极开展社会保障能力提升行动，实施社保精准扩面工程，做到掷地有“形”、落地见“效”，在社保扩面工作中，通过查摆政策落实及社保经办服务“中梗阻”问题，以“磨破脚板”访企入户扩面模式，有效推进社保服务就近办、网上办、上门办，不断提升经办速度，提高服务质量。(完)

【编辑:刘莉莉】