兴山推行“招贤集市”吸引乡贤能人回乡
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中新网湖北新闻2月26日电 (乔长姣 尹琪)“渔翔白竹欢迎你回乡创业，毗邻神农架，旅游资源丰富，这里也有诗和远方。”……2月25日，在湖北兴山县南阳镇的村级换届“招贤集市”现场，10个村的驻村第一书记、村书记正在卖力吆喝，开展一场“抢人”大战。
乡村振兴，人才是关键，面对村级换届选人用人难，能人志士报效家乡难的“两难”困境。兴山县以南阳镇为试点，率先开办“招贤集市”，面对面招聘，感召本土优秀人才返乡治村兴村。
“推动乡村振兴，建设温泉水乡，打造养生南阳，有你们的参与更美好。”坐在第一排的龙门河村村民陈绪坤听了镇党委书记彭学植激情满满的招贤演说，心情久久不能平静，今年42岁的陈绪坤2002年就去北京打拼，主要从事新媒体市场运营，“去年挣了30多万，但总有为家乡尽一份力的想法。”2月23日，南阳镇通过广泛宣传，发布招募令，妻子赶紧打电话告诉在外办事的陈绪坤，“我不去北京了，快帮我报名。”仅一天时间，全镇报名的人数达到127人。
“我叫李俊，今年44岁，现任南阳镇百羊寨村书记、主任。今天我给大家讲讲我从养殖户到村书记的经历。”台上，李俊和另外两名回乡任职典型也忍不住分享了自己的经历，李俊毕业后在外打过工，开过餐馆，什么苦活累活都干过，在创业最红火的时候，毅然回乡发展产业，一步步成长为村书记。“当初还担心收入会减少，但没想到村里的产业发展起来了，自家的产业也没耽误。”听了李俊的“双赢”之路，台下响起了热烈的掌声。
“今年我们准备扩大蔬菜种植规模，非常希望通过这次招贤集市找到有经验的能人帮忙出谋划策。”文武村书记张兴华对这次招募充满期待。
“今天这么多青年才俊立志返乡，也给了我们很大的压力，大家比学赶超，我们村干部更要加强学习、提高能力，努力工作。”阳泉村村书记许开虎笑着说。
当天，南阳镇“招贤集市”采取线上线下同步直播的形式。
现场共有“典型说法”“政策指路”“村级吆喝”“供需对话”“深度洽谈”五个环节。
“这次‘招贤集市’办地非常成功，共收到《意向书》103份，登记后备人选119人，切实为配齐、选优村级班子和储足村级后备干部发挥了人才蓄水池的作用，又密切联络了发展能人，为下一步乡村振兴提供了人才支撑。”彭学植介绍。
“我们举办‘招贤集市’，目的在于压实镇村两级党组织责任，把‘先换人后换届、先储备后补充’的要求落到实处，稳妥有序推动村级换届，我们选择在南阳镇试点，是因为该镇前期‘双领’计划和‘123’人才工程基础非常好，后续我们将在8个乡镇全面推开。”兴山县委书记汪小波介绍说。后续还将进一步研判掌握，精准对接，确定相应进岗锻炼举措，吸引更多的乡贤能人回乡创业。
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